Xavier Beaudonnet, coordinador de los convenios de negociación colectiva en el Servicio de Libertad Sindical de la OIT( Roman Dibulet | La Estrella de Panamá ) La discriminación antisindical, una queja que predomina en los gremios de la región
La escasez de talento para cubrir sus vacantes es una dificultad que tienen las empresas a nivel global. El 65% de los empleadores en Panamá tiene dificultad para encontrar talento
El salario mínimo es ajustado cada seis meses conforme al crecimiento económico y la inflación. Comienza en Nicaragua discusión para el nuevo salario mínimo, congelado en 224,5 dólares
Las expectativas de empleo para la manufactura se muestran positivas. Se reducen las expectativas de empleo para Panamá
Una mujer trabaja en un McDonalds en Manhattan el 5 de enero de 2024 en la ciudad de Nueva York.( Spencer Platt | Getty Images vía AFP ) Cepal: 50% de las mujeres en la región están fuera del mercado laboral
‘Evolución de los contratos tramitados por el Mitradel, síntoma de la debilidad estructural de la economía’
Vista del Casco Antiguo de la ciudad de Panamá.( | CNN Travel ) CNN Travel incluyó a Panamá entre los 24 destinos para visitar este año 2024
Para retener al talento, se recomienda a las empresas ajustarse a las expectativas de los empleados y mejorar su estrategia de recursos humanos.( Shutterstock ) El 72% del talento de la región renuncia por el salario
